LinkedIn ist das beliebteste soziale Netzwerk für die Anwerbung von Fachkräften. Seine Stärke liegt in der Zahl der Unternehmen und der registrierten Nutzer: Insgesamt gibt es fast 600 Millionen Menschen, wobei jede Sekunde mindestens zwei Registrierungen erfolgen.
Als das am weitesten verbreitete Online-Stellenportal ermöglicht es den Aufbau eines professionellen Netzwerks, in dem Personalvermittler und Fachleute in direktem Kontakt stehen.
Es ist daher nicht verwunderlich, dass mindestens 90 Prozent der Unternehmen bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter auf LinkedIn zurückgreifen. Aus diesen Daten, die besser als alle anderen die Bedeutung dieses sozialen Netzwerks erklären, wird deutlich, wie vorteilhaft es sein kann, einen Linkedin-Profil-Beratungsservice in Anspruch zu nehmen.
Aber wie erstellt man ein erfolgreiches LinkedIn-Profil?
Um wahrgenommen zu werden und sich von anderen potenziellen Bewerbern abzuheben, reicht es sicherlich nicht aus, die Felder in den Abschnitten mit Ihren Daten auszufüllen.
Die vom Touchpoints-Team durchgeführte LinkedIn-Profilberatung ermöglicht es Ihnen, ein angemessenes und wettbewerbsfähiges Profil zu erstellen, das die Aufmerksamkeit Ihrer Zielgruppe auf sich zieht, wenn Sie ein Unternehmen sind, oder die von Personalvermittlern, wenn Sie eine Einzelperson sind.
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Das Profilfoto, die URL, die Überschrift, die Zusammenfassung, die Auswahl der Qualifikationen, die Darstellung der Berufserfahrung: Es gibt viele Elemente, die sich entweder zu Ihrem Vorteil oder zu Ihrem Nachteil auswirken können und die Gefahr bergen, dass Sie Personalverantwortliche oder Ihre potenziellen Kunden verprellen.
Mit unseren Tipps für Ihr LinkedIn-Profil erhalten Sie garantiert eine Online-Präsenz, die jeden positiv beeindrucken wird.
Um die ersten Schritte in diesen sozialen Medien zu verstehen, bieten wir Ihnen einen Leitfaden über die Do's und Don'ts Ihres Unternehmensprofils.
Wir haben Touchpoints als Beispiel genommen, um Ihnen ein umfassendes Verständnis dafür zu vermitteln, wie Ihr Profil gepflegt werden sollte.
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Touchpoints Team
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